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『熱中症対策』の義務化がスタート! 企業が取るべき対応とは?

 

近年の夏季は猛暑が続くことが多く、熱中症患者も増加傾向にあり、職場における熱中症対策が大きな課題の一つとなっています。

厚生労働省によって労働安全衛生規則が改正され、2025年6月1日からは、すべての事業者に対して、職場における熱中症対策が罰則つきで義務化されました。

これまでの熱中症対策は、あくまで事業者の努力義務とされていましたが、今回の改正によって、より具体的な対策を講じることが求められます。

従業員の健康と安全を守るためにも、義務となった熱中症対策の内容を把握しておきましょう。

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